Özel sağlık sektöründe hekimlerin çalışma sistemini kökten değiştirecek olan yeni düzenleme, 1 Haziran 2026 itibarıyla yürürlüğe giriyor. Bu tarihten itibaren il sağlık müdürlükleri, özel hastanelerde görev yapan doktorların mevcut çalışma belgelerini iptal ederek yeni belgeler düzenleyecek.
Doktorlara “İki Kurum” Sınırı
Yeni düzenlemenin temelinde hekimlerin 4A kapsamında bordrolu çalışması esas alınıyor. En dikkat çeken değişikliklerden biri ise, bir doktorun bundan böyle en fazla iki özel sağlık kuruluşunda görev yapabilmesine olanak tanınması. Mevcut serbest çalışma modelini daraltan bu sınırlama, hekimler arasında tartışmalara neden oldu.
TTB: “Baskı Riski Barındırıyor”
Cumhuriyet’e değerlendirmelerde bulunan Türk Tabipleri Birliği (TTB) Özel Hekimlik Kolu Başkanı Dr. Güray Kılıç, düzenlemenin yeni olmadığını ancak iki kurum sınırının kritik bir eşik olduğunu belirtti. Hekimlerin tek bir iş yerinde, güvenceli ve insanca yaşayabileceği bir gelirle çalışmasını savunduklarını ifade eden Kılıç, şu uyarıda bulundu:
“4A sistemi kıdem tazminatı ve sosyal haklar açısından avantajlı görünse de, mevcut uygulamada bu düzenleme bir baskı aracına dönüşme riski taşıyor.”
Gelir ve Emeklilik Hakları Etkilenecek
Dr. Kılıç, 2008’den bu yana hekimlerin şirket kurarak veya serbest meslek makbuzuyla çalıştırılmasının işveren lehine bir vergi avantajı sağladığını, ancak hekimler için güvencesiz bir yapı oluşturduğunu hatırlattı. Yeni sistemle birlikte gelir vergisi ve SGK primlerindeki maliyet paylaşımının değişeceğini belirten Kılıç, bu durumun hekimlerin net gelirini ve emeklilik haklarını doğrudan etkileyebileceğini vurguladı.
Süreç Yakından Takip Edilecek
Sağlık çalışanları düzenlemeye temkinli yaklaşırken, uygulamanın işten çıkarma baskısı ve gelir kaybı gibi sorunlar doğurup doğurmayacağı merak konusu.
TTB, hak kayıplarına izin vermemek adına sürecin takipçisi olacağını duyurdu.